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"徐聯恩"
Showing items 1-50 of 180 (4 Page(s) Totally)
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| 國立政治大學 |
2017-06 |
The Cross-Level Mediating Effect of Psychological Capital on the Organizational Innovation Climate-Employee Innovative Behavior Relationship
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Hsu, Michael L. A.; 徐聯恩; Chen, Forrence Hsinhung |
| 國立政治大學 |
2016-09 |
不同創意風格幼兒園教師工作塑造之研究
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徐聯恩;林玉涵 |
| 國立政治大學 |
2015-03 |
The Cross-Level Mediating Effect of Psychological Capital on the Organizational Innovation Climate–Employee Innovative Behavior Relationship
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Hsu, Michael L.A.; 徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2014-03 |
創新標竿實務分析
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徐聯恩;郭靜怡 |
| 國立政治大學 |
2014-03 |
組織創新氛圍量表的異質性分析
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徐聯恩;洪兆祥; Hung, Chao-Hsiang;Hsu, Michael L. A. |
| 國立政治大學 |
2013-03 |
創新導向組織學習之個案研究
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徐聯恩;郭靜怡; Hsu, Michael L. A.;Guo, Jing-Yi |
| 國立政治大學 |
2013-03 |
營造支持性氛圍就能促進員工創新嗎？
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徐聯恩;洪兆祥; Hsu, Michael L. A.;Hung, Chao-Hsiang |
| 國立政治大學 |
2011.06 |
組織創新活力及其效果：時間壓力干擾之探討
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徐聯恩;樊學良; Hsu,Michael L.A.;Fan,Hsueh-Liang |
| 國立政治大學 |
2011.01 |
Creative Self-efficacy and Innovative Behavior in a Service Setting: Optimism as a Moderator.
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徐聯恩; HSU, L. A. MICHAEL |
| 國立政治大學 |
2011.01 |
團隊創新階段關鍵因素之比較研究
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高長瑞 ; 徐聯恩; Kao, Chung-Rui ; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2011-01 |
企管碩士與電機碩士事業生涯之比較研究
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徐聯恩;王鴻欽; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2010-10 |
Organizational innovation climate and creative outcomes: Exploring the moderating effect of time pressure
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Hsu, Michael L. A.;Fan, Hsueh-Liang; 徐聯恩;樊學良 |
| 臺北市立大學 |
2010-03 |
評：Tina Seeling著，真希望我20歲就懂的事：史丹佛大學的創新×創意×創業震撼課程
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陳麗華; 丁弘彬; 徐聯恩; 洪淑宜; 王美雅; 張麗華; 林滿新 |
| 淡江大學 |
2010 |
「台灣文化創意產業發展策略研究」結案報告
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陳意文; 溫肇東; 徐聯恩; 阮若缺; 吳佩縈 |
| 國立政治大學 |
2010 |
產業創新能耐平台推廣與應用四年計畫(第一年)
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溫肇東;吳思華;張寶芳;陳意文;鍾蔚文;王美雅;孫式文;徐聯恩;陳百齡 |
| 國立政治大學 |
2010 |
台灣文化創意產業政策研究乙式
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溫肇東;阮若缺;徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2010 |
A comparison of individual and team research performance: A study of patents in III
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Hsu, Lien A.;Lee, K.-H.; 徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009-05 |
五歲幼兒就學準備度評量表之發展
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009-05 |
公私立幼兒園幼兒就學準備度之比較研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009-05 |
教師專業發展評鑑、認證與分級之比較
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009 |
幼稚園教師合班關係之研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009 |
知識分享：意願、管道與行為之關係
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2009 |
產業群聚─文創產業的創新未來：韓國坡州出版城與Heyri藝術村的成功經驗
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徐聯恩;樊學良;林建江; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2008 |
創新方法論與創意團隊建構研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
創新前瞻計畫成效評估與研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
創新方法論與創意團隊建構研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
創新前瞻計畫成效評估與研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
The critical factors of team innovation - the Grey Relational Analysis
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徐聯恩; Hsu, Lien An; Hung, H. F. ; Lu, T. C. |
| 國立政治大學 |
2008 |
Models of customer involvement in new service development process
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
創造力研究之回顧：管理學門（1996-2006）
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
個人與團隊創新之比較研究-以資策會專利提案為例
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
團隊及團隊創新研究在台灣：1998~2007之回顧
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
幼稚園教師創造力素養之研究
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
團隊創新之重要影響因素分析－灰色熵值權重與PROMETHEE法之運用
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徐聯恩;洪敘峰;盧亭均; Hsu, Lien-An ; Hung, Hsu-Feng ; Lu, Ting-Chun |
| 國立政治大學 |
2008 |
Challenging work as a mediator of the relationship between time pressure and employee creativity in R&D organizations
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
Using DEMATEL to explore the interaction effect of team innovation factors
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
Critical factors of team innovation ranked by SAW, TOPSIS, and GRA
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2008 |
Top management and organisational innovation: review and future directions
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Hsu, Michael L. A.;Chen, Maggie Hui-Fen;Lin, Binshan; 徐聯恩;陳蕙芬 |
| 國立政治大學 |
2008 |
國家創新能耐與國家競爭力：以歐盟創新計分板為例
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徐聯恩;樊學良;林建江; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2008 |
上市公司現金增資研究之探討
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徐聯恩;曾成樺; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2008 |
大型企業急速變革-以台灣汽車客運公司為例
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徐聯恩;葉匡時; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2008 |
人力資源管理. II, 人力資源管理經濟分析
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徐聯恩; Hsu, Lien-An |
| 國立政治大學 |
2007 |
產業創新能耐平台三年研究計畫子計畫：提升組織創新活力（III）
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
紡織產業綜合研究所組織創新活力之分析
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
產業創新能耐平台三年研究計畫子計畫：提升組織創新活力（III）
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
紡織產業綜合研究所組織創新活力之分析
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
創造力教學：教育科技的新議題
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
有效創造力訓練方案的關鍵要素和形式
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
結構特徵與組織創新—中介變項之探討
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徐聯恩 |
| 國立政治大學 |
2007 |
組織創新氛圍研究之回顧與前瞻
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徐聯恩 |
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