臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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机构	日期	题名	作者
國立中山大學	2006	以社會交換理論觀點探討影響虛擬團隊成員知識分享行為因素	吳盛;林東清;林杏子
國立中山大學	2006	關係模式對於群體知識分享之影響---以資訊專案團隊為實證	林東清; Tung-Ching Lin
國立中山大學	2005-05	從多重權力觀點詮釋企業資訊化中的政治行為	張玲星;林東清
國立中山大學	2005-05	以社會資本理論探討組織掌握創業契機能力的影響因素	林東清;劉勇志;劉怡君;蔡淑芳
國立中山大學	2005	從多重理論觀點詮釋企業資訊化中的政治行為	林東清;張玲星
國立中山大學	2005	資訊部門的權力來源之研究:修正策略權變理論	黃貞芬;林東清
國立中山大學	2005	以知識基礎理論觀點探討MIS部門知識整合機制與效能	林東清; Tung-Ching Lin
國立中山大學	2004	以SYMLOG的行為架構來比較虛擬團隊的互動行為	林東清;吳盛;楊玉琪;劉勇志
國立中山大學	2004	知識吸收能力與路徑相依對組織動態能力影響之研究	林東清; Tung-Ching Lin
國立中山大學	2003-07-12	以認知適合理論探討影響構想產生支援系統效能之因素	張俊陽;林東清

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