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機構 日期 題名 作者
國立政治大學 96 建立我國公部門學習成效評鑑機制之規劃研究 孫本初;邱志淳;黃一峰
國立成功大學 2017-08-21 面板廠放流水回收再生利用之研究及探討 黃一峰; Huang, Yi-Fong
國立臺灣科技大學 2016 應用人工智慧推論模式推估壩體變位量-以翡翠水庫大壩為例 黃一峰
國立高雄師範大學 2014-12-01 科技創新活動對學生科技認之影響探究分析 黃一峰;朱耀明; Yao-Ming Chu
淡江大學 2014-10-18 就業力導向通識課程評鑑初探:以淡江大學「社團學習與實作」為例 黃一峰; 李郁昕; 孫幕亞
淡江大學 2014-10 環保政策執行與市民參與:以臺北市垃圾分類為例 黃一峰
淡江大學 2014-09-20 地方基層治理績效指標之研究:以新北市中和區里辦公處為例 黃一峰; 劉兆琪
淡江大學 2014-09-10 Coaching and Counseling in Taipower Company: Old Methods in New Context 黃一峰; Huang, Irving Yi-Feng
國立高雄師範大學 2014-07-21 知識量給予對高中生動手做活動之概念學習影響分析研究 黃一峰; Yi-Feng Huang
淡江大學 2014-07-16 城管績效與公民參與:以台北市垃圾分類為例 黃一峰
淡江大學 2014-06-22 醫師情緒勞務之研究:以臺北市聯合醫院為例 黃一峰; 連欣怡; 翁林仲
淡江大學 2014-05-11 環保政策執行與公民參與:以臺北市垃圾分類為例 黃一峰
國立高雄師範大學 2013-10-01 知識來源對學生動手做活動學習影響探究分析 黃一峰;朱耀明; Yao-Ming Chu
淡江大學 2013-07 臺北市人事人員情緒勞務初探 黃一峰; 陳衍宏; 吳斯茜
佛光大學 2013-07 臺北市政府人事人員情緒勞務初探 黃一峰;吳斯茜;陳衍宏
淡江大學 2013-04 Identifying Training Needs thru Competency Modelling: An Empirical Study in Taipei City 黃一峰; Goh, Rita
淡江大學 2012-12-31 論大陸公務員面試制度 顧愛華; 黃一峰
淡江大學 2012-11 Applying Personality Test in Leadership Development Program: Some Observations and Reflections in Taipei City Government 黃一峰; Goh, Rita
淡江大學 2012-11 基層公務人員情緒勞務初探:以臺北市里幹事為例 黃一峰
淡江大學 2012-10 Civil Service Reform on Performance Appraisal: An Uneasy Task 黃一峰
淡江大學 2012-06 公共服務動機與情緒勞務:復旦大學MPA學員的實證分析 黃一峰
淡江大學 2012-05 Public Service Motivation, Psychological Contract, and Emotional Labor: An Integrated Approach of Motivation Study 黃一峰
淡江大學 2012-03 A Competency Model of Collaborative Leadership: Validation and Implication 黃一峰
淡江大學 2011-08 評鑑中心法應用於訓練評鑑之探討:以中高階人事主管培訓班為例 黃一峰
淡江大學 2010-10 The Mechanism of Public-Private Partnership in Local Government: the dilemma and solutions 黃一峰

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