臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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机构	日期	题名	作者
佛光大學	2016	僕人式領導、激勵對護理人員留任意願影響之研究	黃佩琪; HUANG,PEI-CHI
國立中山大學	2013-09-12	在家族企業中仁慈領導與非家族員工發言行為之關係探討－一個中介調節模型	黃佩琪
高雄醫學大學	2012	Fatty acid desaturase基因多型性與多元不飽和脂肪酸對第2型糖尿病患血液膽固醇濃度之影響	黃佩琪; Huang, Pei-Chi
元智大學	2011	提昇保險經紀人事務所績效之研究：以服務品質與顧客關係之觀點	黃佩琪; Pei-Chi Huang
國立高雄餐旅大學	2008-05	美髮服務業員工知覺人力資源管理措施對工作績效之影響～探討員工技能中介效果	呂家美;黃佩琪; Chia-Mei Lu;Pei-Chi Huang
育達商業科技大學	2007-1-1	博物館之服務滿意：計畫行為理論;The Service Satisfied on Museum:Theory of Behavior Plan	陳逸昕;蕭靖儒;黃佩琪
國立成功大學	2007-07-20	以拉普拉斯為基礎的3D模型一致化研究	黃佩琪; Huang, Pei-Chi
育達科技大學	2007	博物館之服務滿意:計劃行為理論;The service satisfied on museum:theory of behavior plan	陳逸昕;蕭靖儒;黃佩琪
國立中山大學	2005-09-05	銷售責任額困難度、客戶導向服務、工作滿足及離職傾向關係探討 -以高雄地區財富管理銀行理財人員為例	黃佩琪

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