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机构	日期	题名	作者
國立台東大學	2007	天涯若比鄰—品格e-learningi	黃振豊; 樊明德
淡江大學	2006-11-23	個人道德哲理與代理問題對經理人專案評估之影響	黃振豊; 張寶光
淡江大學	2006-11-13	代理問題下經理人個人道德哲理對專案評估決策之影響	黃振豊; 張寶光
淡江大學	2006-11-01	上司之領導行為對企業經理人之預算態度的影響--以經理人之預算遊戲為中介變項	黃振豊; 陳敏齡
淡江大學	2006-11-01	個人道德哲理與代理問題對經理人專案評估	黃振豊; 張寶光
淡江大學	2006-11	上司之領導行為對企業經理人預算態度的影響：以經理人之預算博弈為中介變項	黃振豊; 陳敏齡
淡江大學	2006-07-07	公辦民營醫院經營關鍵成功因素之探討--以團隊-品質-顧客(TQC)為架構	黃振豊; 白碧玉
淡江大學	2006-06	企業綠色價值鏈管理與環境績效關聯性之研究	黃振豊; 黃筱佩
淡江大學	2006-05-18	企業綠色價值鏈管理與環境績效關聯性之研究	黃振豊; 黃筱佩
淡江大學	2006-05-12	運用資料探勘技術協助物流管理之研究	黃振豊; 廖述賢; 屈嘉彥
淡江大學	2006-05	資料探勘技術於電子產業供應鏈物流管理之研究	黃振豊; 廖述賢; 屈嘉彥
淡江大學	2006-04-22	上司之領導行為對企業經理人之態度的影響--以經理人之預算遊戲為中介變項	黃振豊; 陳敏齡
淡江大學	2006-04-22	綠色會計資訊揭露與利害群体關聯性之研究	黃振豊; 黃奕豪
淡江大學	2006-03	公司提前適用第三五號公報「資產減損」動因之探討	黃振豊; 陳敏齡
國立聯合大學	2006	私募權益證券宣告公司及其競爭者財富移轉效果之研究	陳妙珍; 黃振豊; 楊千慧
國立台東大學	2006	跨越相對主義倫理鴻溝—人類共同價值之建構	黃振豊; 樊明德; 黃琇屏
淡江大學	2005-09-29	企業提前適用35號公報資產減損動因之探討	黃振豊; 陳敏齡
淡江大學	2005-07-01	我國上市公司ISO 14001認證現況探討	黃振豊; 陳可欣
淡江大學	2005-06	從社會政治理論觀點論環境資訊揭露程度與環境聲譽關聯性	黃振豊; 史雅男
淡江大學	2005-06	從社會政治理論觀點論環境資訊揭露程度與環境聲譽關聯性	黃振豊;史雅男
淡江大學	2005-05-30	審計人員個人價值 ,道德意識與道德信念之研究	黃振豊; 林怡
淡江大學	2005-05-28	供應商關係管理對物流績效影響之研究--以關係滿意度為中介變數	黃振豊; 黃珊倚
淡江大學	2005-05-26	企業智慧資本績效衡量之研究--生命週期與供應鏈之影響	黃振豊; 賴呈今
淡江大學	2005-05	企業智慧資本績效衡量之研究：生命週期與供應鏈之影響	黃振豊; 賴呈今
淡江大學	2005-04-25	價值鏈成本管理及其成效之研究	黃振豊; 鄭馥儀

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