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| 真理大學 |
2002-11 |
群音齊舞（一）
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許惠珠 |
| 真理大學 |
2000-11 |
群音齊舞（二）
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許惠珠 |
| 國立臺灣科技大學 |
2004 |
群體AI策略在虛擬足球運動系統之應用
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吳忠霖;余政綱 |
| 淡江大學 |
2006 |
群體中個體性格相似性之研究
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張瑋倫;林憲廷 |
| 國立臺灣科技大學 |
2003 |
群體互動過程中觀念的創新與確認
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李國光 |
| 國立政治大學 |
2011-06 |
群體共同性與個體差異：菲利浦羅斯短篇故事〈宗教狂熱者艾利〉中之真理與面目性
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李書雨; Lee, Shuyu |
| 國立中山大學 |
2006-07-27 |
群體共識判斷中社會影響網絡之研究--資訊整合理論之應用
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陳碧珍 |
| 國立高雄應用科技大學 |
2017 |
群體凝聚力、工作滿意及組織認同與工作績效之關聯性研究 -以汽車產業為例
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胡純綺; HU, CHUN-CHI |
| 育達商業科技大學 |
2010 |
群體凝聚力與組織承諾之關係-以組織認同為中介變數
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楊, 新生;張,善智 |
| 國立政治大學 |
1986.06 |
群體凝聚力與群體盲思
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黃松共 |
| 元智大學 |
2007 |
群體創意過程之管理實務：元智大學之實證個案
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劉柚佑; YoYo, Liu |
| 國立臺灣科技大學 |
1997 |
群體合作中個人決策風格以及前後期經驗之相關研究
|
黃竣盟 |
| 大葉大學 |
2007-03-06 |
群體合作機制在wed教學環境上之探討
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林志豪, 江憲坤 |
| 國立中正大學 |
2011 |
群體在隨機二分社群網路產生的效應
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吳俊億; Wu, Jun-Yi |
| 國立臺灣大學 |
1997 |
群體執業與單獨執業醫師之生產力比較
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鄭守夏; 何玉雪 |
| 國立臺灣大學 |
1997-10 |
群體執業與診所醫師生產力的相關研究
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鄭守夏; 何玉雪 |
| 國立高雄應用科技大學 |
2011 |
群體多元性與新進人員離職率關係之研究-以台糖公司為例
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呂冬雄; Lu, Don-Siung |
| 國立政治大學 |
2006-03 |
群體大小及人格特質對電子腦力激盪會議成效之影響
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曾中蓮;廖珮容;周惠文; Tseng, Chung-lien;Liao, Pei-rong;Chou, Huey-Wen |
| 國立成功大學 |
2004-07-14 |
群體密度調控系統之調控子LuxO在創傷弧菌毒力的角色
|
林貞杏; Lin, Chen-Hsing |
| 國立交通大學 |
2014-12-12T01:31:44Z |
群體對候選人投票排序時處理相同排名的方法
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吳奇鴻; Wu, Chi-Hung; 劉復華; Liu, Fuh-Hwa |
| 國立臺灣大學 |
2004 |
群體導向之加密與簽章
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吳明倫; Wu, Ming-Luen |
| 佛光大學 |
2004 |
群體導向代理簽章機制設計
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佛光人文社會學院資訊學系;吳宗杉主持 |
| 南台科技大學 |
1998 |
群體導向公平盲目簽章系統
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李南逸 |
| 朝陽科技大學 |
2003-12-31 |
群體導向密碼系統與門檻式簽章之研究
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張庭毅; Chang, Ting-Yi |
| 中國文化大學 |
1994 |
群體導向的門檻式簽章方法
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奚正德[撰] |
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