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機構 日期 題名 作者
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 組織生態演化機制觀點導入資訊系統藍圖 余鑑; 于俊傑; 林添鵬; 廖珮妏
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 揭開銀行保險的神秘面紗 余鑑; 于俊傑; 張雅君; 陳怡安
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 跨國企業接班人計劃之學習策略發展-以行動式學習觀點 余鑑; 于俊傑; 張熒珍
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 網路合作學習社群與型態之探究 余鑑; 于俊傑; 李依凡
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 揭開銀行保險的神秘面紗 余鑑; 于俊傑; 張雅君; 陳怡安
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 以維基百科為例 余鑑; 于俊傑; 李依凡
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 企業導入數位學習之供應商管理之探討 余鑑; 于俊傑; 張堂源
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 跨國企業接班人計劃之學習策略發展-以行動式學習觀點 余鑑; 于俊傑; 張熒珍
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 兩岸人力資源策略合作個案研究 余鑑; 于俊傑; 丁立騰
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 心流經驗輔助WebQuest教學之探討 余鑑; 于俊傑; 楊玥; 李依潔
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 心流經驗輔助WebQuest教學之探討 楊玥; 李依潔; 于俊傑; 余鑑
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 組織生態演化機制觀點導入資訊系統藍圖 余鑑; 于俊傑; 林添鵬; 廖珮妏
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:57Z 組織生態演化機制觀點導入資訊系統藍圖 余鑑; 于俊傑; 林添鵬; 廖珮妏
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 以職能為本之人力資源規劃 余鑑; 于俊傑; 林靜芳
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 汽車業銷售人員教育訓練模式實務研究與探討 余鑑; 于俊傑; 陳惠馨; 吳凱民
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 房仲業新進業務人員師徒制與數位學習、知識管理個案探討 余鑑; 于俊傑; 曾摯青; 吳凱民
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 金融青年幹部儲訓計劃課程設計 余鑑; 于俊傑; 林靜芳
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 金融業客服人員在職訓練混程學習模式之探討 余鑑; 于俊傑; 陳秀斐
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 金融業營業員新金融商品業務推廣課程設計個案探討 余鑑; 于俊傑; 張紫瑩
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 建構遊戲式學習之初探研究 余鑑; 于俊傑; 陳惠馨
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 軍官退役前轉業訓練成效及相關因素之研究 余鑑; 于俊傑; 陳坤吾; 翁志宏
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 高科技產業教育訓練成效評鑑模式之個案研究 余鑑; 于俊傑; 陳郁恆; 陳惠馨
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 當學習搭上科技的虛擬列車 余鑑; 于俊傑; 陳惠馨
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 證券業儲備業務人員培訓課程設計之研究 余鑑; 于俊傑; 陳秀斐
國立臺灣師範大學 2014-10-30T09:34:56Z 衍生性金融商品業務推廣課程滿意度之研究 余鑑; 于俊傑; 廖珮妏

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