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教育部委託研究計畫 計畫執行:國立臺灣大學圖書館
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"吳秀碧"的相關文件
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| 亞洲大學 |
2013 |
督導關係量表之編製與信、效度建構
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2011-05 |
自殺者遺族說故事團體的正向影響因子初探
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2011-05 |
專業護理人員進入安寧病房之工作轉換與適應歷程研究
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2011-05 |
運用繪本於兒童哀傷情緒諮商歷程的情緒與儀式轉化之初探研究
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2011-05 |
團體諮商研究不容止息
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2010-09 |
系統化訓練模式對諮商團體領導者進階訓練效果之研究
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吳秀碧 |
| 亞洲大學 |
2010-08 |
使用skype督導之初探性研究 －以團體督導為例
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2010-05 |
喪母事件後長男與父親關係變化之研究
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吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2010-03 |
諮商團體領導者於情緒處理段落之介入策略研究
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許育光;吳秀碧 |
| 國立臺灣科技大學 |
2009 |
需求符合BASS模型之時尚產品供應鏈最佳訂購政策之研究
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吳秀碧 |
| 亞洲大學 |
2009 |
一個進階領導者系統化訓練模式的建構
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吳秀碧 |
| 亞洲大學 |
2009 |
領導能力量表之發展與編制
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吳秀碧 |
| 南台科技大學 |
2008-09 |
童年開始的重複夢境分析之研究
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張治遙; 吳秀碧;程小蘋 |
| 亞洲大學 |
2008 |
童年開始的重複夢境分析之研究
|
張治遙;吳秀碧;程小蘋 |
| 亞洲大學 |
2008 |
以現場督導進階訓練的團體諮商領導者所知覺的關鍵事件之分析研究
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吳秀碧 |
| 亞洲大學 |
2007.08 |
The cultural context of dreinking behavior of Chinese male-Using parolees as an example
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羅幼瓊;Lou, Yu-Chiung;吳秀碧;Woo, Sophie |
| 亞洲大學 |
2007-08 |
The cultural context of dreinking behavior of Chinese male-Using parolees as an example
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羅幼瓊;Lou, Yu-Chiung;吳秀碧;Woo, Sophie;羅幼瓊;Lou, Yu-Chiung |
| 亞洲大學 |
2007 |
團體諮商進階領導者訓練效果之研究---使用一個試驗性的社會認知訓練模式
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吳秀碧 |
| 南台科技大學 |
2005-12 |
災難與失落對於兒童作夢量的影響
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楊淑娥; 吳秀碧;楊淑娥 |
| 南台科技大學 |
2005-07 |
災難對於兒童作夢量的影響
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楊淑娥; 吳秀碧;楊淑娥 |
| 亞洲大學 |
2005 |
諮商團體領導原理的建構：螺旋式領導方法
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吳秀碧 |
| 亞洲大學 |
2004 |
非結構諮商團體過程中領導者技術應用之研究
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吳秀碧;許育光;洪雅鳳;羅家玲 |
| 亞洲大學 |
2003 |
團體諮商歷程中領導者意圖與聚焦之分析研究
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吳秀碧;洪雅鳳;羅家玲 |
| 亞洲大學 |
2003 |
諮商團體歷程中成員自我揭露頻率與深度之初探
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吳秀碧;許育光;李俊良 |
| 亞洲大學 |
2003 |
團體成員解決其未完成事件的內涵及其歷程之分析研究
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蘇完女;吳秀碧 |
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