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機構 日期 題名 作者
國立臺灣大學 1999 工作氣質測驗效度概化與身心障礙者使用可行性評估研究(年度報告) 楊國樞; 鄭伯壎; 翁儷禎
臺大學術典藏 1999 點數與標示語對評定量尺反應的影響(I) 翁儷禎; 翁儷禎
臺大學術典藏 1999 工作氣質測驗效度概化與身心障礙者使用可行性評估研究(年度報告) 鄭伯壎; 翁儷禎; 楊國樞; 楊國樞; 鄭伯壎; 翁儷禎
國立臺灣大學 1998-09 台北市老人福利需求與滿足之初探 黃健; 楊佳雯; 楊品鳳; 蘇昭菁; 翁儷禎
國立臺灣大學 1998-09 老人日常生活瑣事量表之初探 楊啟正; 李雅萍; 溫明晶; 翁儷禎
國立臺灣大學 1998-09 畫鐘測驗適用性之前測研究 施嵐芳; 廖依琳; 吳和懋; 高國翔; 柯建安; 吳書??; 翁儷禎
臺大學術典藏 1998-09 台北市老人福利需求與滿足之初探 蘇昭菁; 翁儷禎; 楊佳雯; 楊品鳳; 黃健; 黃健; 楊佳雯; 楊品鳳; 蘇昭菁; 翁儷禎
臺大學術典藏 1998-09 老人日常生活瑣事量表之初探 翁儷禎; 溫明晶; 李雅萍; 楊啟正; 楊啟正; 李雅萍; 溫明晶; 翁儷禎
臺大學術典藏 1998-09 畫鐘測驗適用性之前測研究 施嵐芳; 廖依琳; 吳和懋; 高國翔; 柯建安; 吳書嫺; 翁儷禎; 施嵐芳; 廖依琳; 吳和懋; 高國翔; 柯建安; 吳書嫺; 翁儷禎
國立臺灣大學 1998 工作氣質測驗的編製: 常模的建立(第十三年研究成果報告) 楊國樞; 鄭伯壎; 翁儷禎
國立臺灣大學 1998 個人價值觀與組織價值觀的契合對員工效能的影響 莊仲仁; 鄭伯壎; 翁儷禎; 郭建志
國立臺灣大學 1998 評定量表標示語之心理量尺值研究:頻率及同意度詞 翁儷禎
臺大學術典藏 1998 工作氣質測驗的編製: 常模的建立(第十三年研究成果報告) 翁儷禎; 鄭伯壎; 楊國樞; 楊國樞; 鄭伯壎; 翁儷禎
臺大學術典藏 1998 個人價值觀與組織價值觀的契合對員工效能的影響 郭建志; 翁儷禎; 鄭伯壎; 莊仲仁; 莊仲仁; 鄭伯壎; 翁儷禎; 郭建志
臺大學術典藏 1998 評定量表標示語之心理量尺值研究:頻率及同意度詞 翁儷禎; 翁儷禎
國立臺灣大學 1997-01 推理思考測驗(RST) 翁儷禎
國立臺灣大學 1997-01 推理思考測驗指導手冊 翁儷禎
臺大學術典藏 1997-01 推理思考測驗(RST) 翁儷禎; 翁儷禎
國立臺灣大學 1997 推理思考測驗指導手冊 翁儷禎
國立臺灣大學 1997 推理思考測驗(RST) 翁儷禎
臺大學術典藏 1997 推理思考測驗指導手冊 翁儷禎; 翁儷禎
國立臺灣大學 1996-05 結構方程模型增益性適合度指數與估計方法之關係 翁儷禎; 鄭中平
臺大學術典藏 1996-05 結構方程模型增益性適合度指數與估計方法之關係 翁儷禎; 鄭中平; 翁儷禎; 鄭中平
國立臺灣大學 1996 頻率及同意度副詞的心理量尺值研究 翁儷禎
國立臺灣大學 1996 工作氣質測驗的編製: 常模的建立(第十一年研究成果報告) 楊國樞; 翁儷禎

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