臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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機構	日期	題名	作者
國立政治大學	2005-08	High-commitment Human Resource Management and Organizational Behaviors: A Multi-level Approach	韓志翔;魏郁禎
國立政治大學	2005-07	員工參與支持因素之探討	邱淑芬;韓志翔; Chiu, Su-Fen;Han, Tzu-Shian
國立政治大學	2005-06	高績效人力資源管理與知識分享之關係：以組織承諾與組織公民行為為中介變數	韓志翔;莊如松;葉柏秀
國立政治大學	2005-01	The effects of employee involvement on the control of employees	韓志翔
國立政治大學	2005-01	Exploring the antecedents of support for employee participation	Chiu Su-fen;韓志翔
國立政治大學	2005	Employee participation organization commitment and human resource management policies in Taiwan's privatizing companies	Chiu Su-Fen;韓志翔
國立政治大學	2005	高承諾人力資源管理對公司績效的影響：針對心理氣候、正向的工作態度與行為、流程創新績效以及顧客滿意中介因素的多層次與多階段分析	韓志翔;邱淑芬
國立政治大學	2005	宜蘭國際童玩藝術傑-擋不住的人潮	韓志翔;鍾珮珊; Han, Tzu-Shian
國立政治大學	2004-08	Computer-integrated manufacturing and human capital-enhancing human resource management	韓志翔; Han, Tzu-Shian ;Liao, Wan-Chun
國立政治大學	2004-07	Representative workers' participation and social dialogue: Germany vs. Taiwan	韓志翔

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