English  |  正體中文  |  简体中文  |  2831143  
???header.visitor??? :  33142614    ???header.onlineuser??? :  1211
???header.sponsordeclaration???
 
臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)
???ui.leftmenu.abouttair???

???ui.leftmenu.bartitle???

???index.news???

???ui.leftmenu.copyrighttitle???

???ui.leftmenu.link???

"黃靖文"???jsp.browse.items-by-author.description???

???jsp.browse.items-by-author.back???
???jsp.browse.items-by-author.order1??? ???jsp.browse.items-by-author.order2???

Showing items 11-35 of 42  (2 Page(s) Totally)
1 2 > >>
View [10|25|50] records per page

Institution Date Title Author
國立屏東大學 2012-06 以植樹支撐工法隱喻模式分析高職優質化輔助方案政策 李昱秋;黃靖文
國立屏東大學 2012-06 發展國中學習成就評量之可行方案 陳慶得;黃靖文
國立屏東大學 2011-09 休閒農業節慶經營關鍵成功因素與競爭優勢之研究:以屏東縣熱帶農業博覽會為例 陳慶得; 黃靖文
國立臺灣科技大學 2011 高分子氫化反應 黃靖文
國立屏東大學 2010 動態能力、關係結合對雙元創新與公司績效影響之研究 黃靖文
國立屏東大學 2010 Knowledge management and innovativeness: The role of organizational climate and structure 黃靖文;Chen, C. ; Hsiao, Y.
國立屏東大學 2010 Exploitative and Exploratory Learning in New Product Development Team 黃靖文;Li, Y.
國立高雄第一科技大學 2009-06-19 台灣學生異文化接觸之研究—以日本文化為例— 黃靖文; Huang Ching-Wen
國立屏東大學 2009 創新能力與新產品績效前因之研究 黃靖文
嘉南藥理大學 2009 創新能力與新產品績效前因之研究 黃靖文
國立屏東大學 2009 The mediating effect of knowledge management on social interaction and innovation performance 黃靖文;Li, Y.
國立屏東大學 2009 Entrepreneurial orientation and firm performance: The role of knowledge creation process 黃靖文;Li, Y. ; Tsai, M.
國立屏東大學 2009 Strategic human resource practices and innovation performance – The mediating role of knowledge management capacity 黃靖文;Chen, C.
國立屏東大學 2009 Applying Theory of Perceived Risk and Technology Acceptance Model in the Online Shopping Channel 黃靖文;Li, Y.
嘉南藥理大學 2008 新產品開發團隊之交互記憶系統與學習:寬裕資源與自主性之角色 黃靖文
國立屏東大學 2008 Managing Knowledge in Human Resource Practices and Innovation Performance 黃靖文;Li, Y.
國立屏東大學 2008 The mediating effect of knowledge creation on entrepreneurial orientation and firm performance 黃靖文;Li, Y.
國立屏東大學 2008 新產品開發團隊之交互記憶系統與學習:寬裕資源與自主性之角色 黃靖文
嘉南藥理大學 2007 以資源基礎觀點探討吸收能力、資源配置與因果模糊性對聯盟績效之影響 黃靖文
國立屏東大學 2007 How organizational climate and structure affect knowledge management – The social interaction perspective 黃靖文;Chen, C.
國立屏東大學 2007 Technology diversity, organizational slack, and innovation performance 黃靖文;Chen, C. ; Huang, Y.
國立屏東大學 2007 以資源基礎觀點探討吸收能力、資源配置與因果模糊性對聯盟績效之影響 黃靖文
國立成功大學 2006-12-27 人力資源實務、社會互動與組織情境對知識管理與創新績效影響之研究 黃靖文; Huang, Jing-Wen
國立屏東大學 2006 Knowledge management and innovativeness: The contingent role of organizational climate and structure 黃靖文;Chen, C.
國立屏東大學 2005 知識管理與人力資源管理間互動關係之探討:以台灣高科技公司為例 黃靖文;史習安

Showing items 11-35 of 42  (2 Page(s) Totally)
1 2 > >>
View [10|25|50] records per page