臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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机构	日期	题名	作者
臺大學術典藏	2018-09-10T05:57:48Z	質性研究中研究者的角色與主觀性	丁雪茵;鄭伯壎;任金剛; 丁雪茵; 鄭伯壎; 任金剛; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:57:48Z	家長式領導：模式與證據	鄭伯壎;樊景立;周麗芳; 鄭伯壎; 樊景立; 周麗芳; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:57:48Z	華人組織行為：議題、作法、及出版	鄭伯壎;姜定宇; 鄭伯壎; 姜定宇; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:22:53Z	華人領導：理論與實際	鄭伯壎; 鄭伯壎; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:22:53Z	Assessing sport team culture: Qualitative and quantitative approaches	Kao, S.-F.; Cheng, B.-S.; Kao, S.-F.; Cheng, B.-S.; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:22:52Z	一位組織研究者的自常見與自省：理念定位與應用實踐	鄭伯壎; 鄭伯壎; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:22:52Z	家長權威與領導行為之關係：一個台灣民營企業主持人的個案研究	鄭伯壎; 鄭伯壎; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T05:22:52Z	組織價值觀的上下契合度與組織成員個人的效能	鄭伯壎; 鄭伯壎; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T04:53:16Z	組織價值觀與組織承諾､組織公民行為､工作績效的關係:不同加權模式､差距模式之比較	Cheng, Bor-Shiuan; Cheng, Bor-Shiuan; BOR-SHIUAN CHENG
臺大學術典藏	2018-09-10T04:53:16Z	組織行為研究的方向與理路：疑問與解答	鄭伯壎;黃敏萍;鄭弘岳;郭建志; 鄭伯壎; 黃敏萍; 鄭弘岳; 郭建志; BOR-SHIUAN CHENG

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