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| 東吳大學 |
2006-07-31 |
華人情緒智能觀、性別角色信念、生涯價值對大一新生求助行為的影響
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王叢桂;羅國英; Wang, Chung-Kwei;Lo, Kuo-Ying |
| 東吳大學 |
2005-07-31 |
不同世代與專業的工作者在情緒智能認知與表達上的差異性研究
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王叢桂;羅國英; Wang, Chung-Kwei;Lo, Kuo-Ying |
| 東吳大學 |
2004-07-31 |
情緒智能及人情世故在華人人際信任產生歷程中扮演的角色
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王叢桂;羅國英; Wang, Chung-Kwei;Lo, Kuo-Ying |
| 東吳大學 |
2003-07-31 |
人際信任中的價值判斷
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王叢桂;羅國英; Wang, Chung-Kwei;Lo, Kuo-Ying |
| 東吳大學 |
2002-07-31 |
和諧或正義：價值判斷中的價值衝突
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
2001-07-31 |
家庭教化對價值傳遞以及價值在情境中運用的影響
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
2000-07-31 |
父子關係類型與價值的傳承及變遷的關聯性分析-以中小企業主及專業工作者子女為對象
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
2000-06-30 |
社會價值觀與人際衝突因應
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
1999-07-31 |
父母親職責、親子關係與工作價值的傳遞或離斷－以中小企業經營者為對象
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
1998-07-31 |
父職的實踐及影響因素的研究-社會心理學角度的分析
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
1997-07-31 |
父職與母職認知基模及其與生涯承諾的關係的探討
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
| 東吳大學 |
1996-07-31 |
雙生涯家庭工作者家庭承諾與工作價值關係的探討
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王叢桂; Wang, Chung-Kwei |
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