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"黃同圳"

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臺大學術典藏 2022-05-13T06:27:49Z 人力資源管理的十二堂課(2002全新版) 李誠; 劉念琪; 連雅慧; 鄭晉昌; 房美玉; 黃同圳; 蔡維奇; 林文政; 李誠; 劉念琪; 連雅慧; 鄭晉昌; 房美玉; 黃同圳; 蔡維奇; 林文政; NIEN-CHI LIU
臺大學術典藏 2022-05-13T06:27:48Z 人力資源管理的十二堂課-第五版 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 黃同圳; 劉念琪; 王群孝; 葉穎蓉; 陳春希; 陸洛; 鄭晉昌; 胡昌亞; 李誠; 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 黃同圳; 劉念琪; 王群孝; 葉穎蓉; 陳春希; 陸洛; 鄭晉昌; 胡昌亞; 李誠; NIEN-CHI LIU; LUO LU
臺大學術典藏 2022-05-13T06:27:48Z 人力資源管理的十二堂課-全新第四版 林文政; 李誠; 黃同圳; 蔡維奇; 房美玉; 鄭晉昌; 劉念琪; 胡昌亞; 陸洛; 林文政; 李誠; 黃同圳; 蔡維奇; 房美玉; 鄭晉昌; 劉念琪; 胡昌亞; 陸洛; NIEN-CHI LIU; LUO LU
臺大學術典藏 2022-05-13T06:27:48Z 人力資源管理的十二堂課-全新第三版 李誠; 黃同圳; 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 陸洛; 劉念琪; 鄭晉昌; 李誠; 黃同圳; 房美玉; 蔡維奇; 林文政; 陸洛; 劉念琪; 鄭晉昌; NIEN-CHI LIU; LUO LU
國立交通大學 2015-01-12T12:53:10Z 跨層次探討影響團隊成員知識分享行為之研究 蕭婉鎔; 黃同圳; Wan-Jung Hsiao; Tung-Chun Huang
國立交通大學 2015-01-12T12:52:48Z 策略性人力資源管理理論之驗證-普遍性、構形、及權變觀點 蕭婉鎔; 黃同圳; Wan-Jung Hsiao; Tung-Chun Huang
國立臺灣海洋大學 2014 派遣公司人力資源管理措施對派遣人員離職傾向之影響:跨層次效果分析 嚴佳代; 黃同圳; 吳國鳳
國立臺灣海洋大學 2013-10 台灣風力能源產業人力資源需求估計:以調查法、裝置量估計法及工程經費法三種方法估計 嚴佳代 ; 黃同圳 ; 林仲廉
國立高雄餐旅大學 2011-03 餐旅服務業薪資結構、薪酬滿意及任務績效關係之研究:以階層線性模型分析 嚴佳代;黃同圳; Chia-Dai Yen;Tung-Chun Huang
國立臺灣海洋大學 2011 餐旅業薪資結構對薪酬滿意及任務績效關係之影響-以階層線性模型分析 嚴佳代;黃同圳
亞洲大學 2009-01 策略性人力資源管理理論之驗證 蕭婉鎔;黃同圳
亞洲大學 2009-01 績效管理制度與組織績效關係之探討 蕭婉鎔;黃同圳
國立臺北護理健康大學 2003 住院病患對服務品質知覺與經營績效相關性之研究 陳素秋;楊建昌;何國章;黃同圳; Yang, Chien-Chang;Chen, Su-Chiu;Ho, Kwo-Chan;Huang, Tung-Chun
中國文化大學 1979 台灣地區勞工階層社經地位之變遷 黃同圳

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