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機構	日期	題名	作者
元智大學	2003-10	The power of shared mental model on knowledge sharing: Investigating the moderating effects of personality trait and personality similarity between team members	黃敏萍; Shen, C. T.
元智大學	2003-09	團隊組成相似性、團隊歷程、團隊效能之影響：比較人口背景、社會關係、以及價值觀相似之不同效果	黃敏萍
元智大學	2003-07	The Interactive Effects of Structure and Contextual Factors in Knowledge Worker Cross-functional Teams	黃敏萍; Tsui, W. L.; Chou, L. F.
元智大學	2003-07	The power of team shared mental model on knowledge sharing: Investigating the moderating effect of team member’s personality	黃敏萍; Jiang, D. Y.; Shen, C. T.
元智大學	2003-06	團隊領導與團隊及團隊成員效能：I-P-O模式的驗證	黃敏萍; 鄭伯壎; 王建忠
元智大學	2003-03	組織領導	黃敏萍
元智大學	2003-03	組織領導	黃敏萍
國立臺灣大學	2003-01	家長式領導的三元模式：中國大陸企業組織的證據	鄭伯壎; 周麗芳; 黃敏萍; 樊景立; 彭泗清
國立臺灣大學	2003-01	轉型領導、團隊內互動、及團隊與成員效能：IPO模式之驗證	黃敏萍; 鄭伯壎; 王建忠
淡江大學	2002-12-01	跨功能任務團隊之結構與效能：一項結構權變之觀點	黃敏萍; 戚樹誠; 黃國隆
元智大學	2002-12	跨功能任務團隊之結構與效能：一項結構權變模式之觀點	黃敏萍; 戚樹誠; 黃國隆
元智大學	2002-12	華人企業領導人的員工歸類與管理行為	徐瑋伶; 鄭伯壎; 黃敏萍
元智大學	2002-11	轉型領導、團隊內合作、及團隊與成員效能：華人工作團隊之跨層次分析	黃敏萍; 鄭伯壎; 周麗芳
元智大學	2002-11	家長式領導的三元模式：中國大陸企業組織的證據	鄭伯壎; 黃敏萍; 周麗芳
元智大學	2002-11	華人工作團隊內關係與成員效能：價值觀契合與網絡核心性的中介效果	周麗芳; 鄭伯壎; 黃敏萍
元智大學	2002-11	華人社會之組織領導研究	黃敏萍
元智大學	2002-11	轉型領導、團隊內合作、及團隊與成員效能：華人工作團隊之跨層次分析	黃敏萍; 鄭伯壎; 周麗芳
元智大學	2002-11	家長式領導的三元模式：中國大陸企業組織的證據	鄭伯壎; 黃敏萍; 周麗芳
元智大學	2002-11	華人工作團隊內關係與成員效能：價值觀契合與網絡核心性的中介效果	周麗芳; 鄭伯壎; 黃敏萍
元智大學	2002-11	華人企業領導人的員工歸類與管理行為	徐瑋伶; 鄭伯壎; 黃敏萍
元智大學	2002-09	跨功能團隊結構與團隊效能：任務型態與部門間關係的調節作用	黃敏萍; 周麗芳
元智大學	2002-09	團隊領導與團隊效能：家長式領導的作用	鄭伯壎; 黃敏萍; 周麗芳
元智大學	2002-09	跨功能團隊結構與團隊效能：任務型態與部門間關係的調節作用	黃敏萍; 周麗芳
元智大學	2002-09	團隊領導與團隊效能：家長式領導的作用	鄭伯壎; 黃敏萍; 周麗芳
國立臺灣大學	2002-05	跨功能任務團隊之結構與功能：任務特性與社會系絡之影響	黃敏萍; 戚樹誠; 黃國隆

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