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國立臺灣體育運動大學 1997-11-04 職籃規則你懂多少? 非法防守規則 劉恩普
國立臺灣體育運動大學 1995-05-23 職籃規則展開研修整理 高低位標定、球員席管理都將趨嚴 二年球季賽 擬出三方案 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1995-07-09 職籃規則研討會 執法尺度向NBA看齊 影帶教學比較差異 今作體能測驗 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1996-04-09 職籃規則與判例 24秒違例/進場過早 劉恩普
國立臺灣體育運動大學 1996-04-04 職籃規則與判例 與裁判肢體接觸/錯誤判決的更改 劉恩普
國立臺灣體育運動大學 1996-06-25 職籃規則與判例 雙方犯規/24秒違例 劉思普
國立臺灣體育運動大學 1996-12-14 職籃觀眾何以大幅流失? 社評
國立臺灣體育運動大學 1995-07-03 職籃計畫成立發展委員會 公司幹事部正進行規畫 未來將取代負責人會議 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1996-08-10 職籃話題 何不讓職籃與學校結合 李亦伸
國立臺灣體育運動大學 1998-09-18 職籃話題 協助教化社會功能 職籃仍需加把勁! 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1998-09-21 職籃話題 如何約法三章 勞資合理互動 才有良性發展 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1997-03-14 職籃話題 拿出專業精神來 林幼英
國立臺灣體育運動大學 2000-02-23 職籃話題 重生有三道關鍵習題 縮水球季是最理想開端 未來必須摒棄球團色彩/陳政忠出任職籃領導人 相信復賽會讓人耳目一新找回球迷 李亦伸
國立臺灣體育運動大學 1995-03-31 職籃誤漏判 不得抗議 重賽實施有困難 將予取消 林幼英
國立臺灣體育運動大學 1995-03-04 職籃運動與籃球教練的培養 未知
國立臺灣體育運動大學 1995-04-19 職籃重要人事案 球團負責人一致通過 宋守智晉升總經理 馮同瑜
國立臺灣體育運動大學 1996-04-20 職籃面臨的三個難題 社評
國立臺灣體育運動大學 1998-06-30 職網師徒互動 理當有情有義 一位吝於高報酬的選手 終將付出無法出頭的代價 李琢
國立臺灣體育運動大學 2008-02-13 職網送積分 奧運星光幫 曾文祺
國立臺灣師範大學 2016-08-04T09:11:46Z 職網陪賽經驗的知識建構 劉一民
國立政治大學 2007 職缺屬性差距對求職者低薪職缺選擇之影響:以求職者個人特性為調節變項 康嘉玲; Kang, Chia Lin
元智大學 2019-02-13 職缺招募與公司表現是否有關?網路爬蟲技術的應用 連蔚瑄; Huai-Chun Lo
國立中正大學 2013 職能、團隊問題解決能力、電腦稽核活動與內部稽核績效之關聯性研究 吳東憲; Wu, Tung-Hsien
南台科技大學 2009 職能、工作績效對升遷機會之影響-以多元能力為調節變項 李亞純; Li Ya-Chung
東吳大學 2013 職能、甄選、工作績效與留任意願間關係之研究-以志願役士兵為例 阮怡芬; Juan, Yi-Fen

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