臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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東海大學	2015	師徒歷程關係與功能: 從全國高級中等學校技藝競賽餐旅群師生對話	陳宇; Chen Yu
國立臺灣科技大學	2007	師徒相似性對師徒功能影響之研究－以對偶層次觀點分析	陳雅蒨
國立臺灣科技大學	2008	師徒計畫與組織吸引力	胡昌亞
國立臺灣科技大學	2007	師徒計畫與組織吸引力	胡昌亞
國立政治大學	2007	師徒計畫與組織吸引力	胡昌亞
國立高雄師範大學	2013-08-05	師徒配對方式、師徒功能認知與工作滿意度之關係－以財政部高雄國稅局員工為例	薛靜宜
南台科技大學	2013	師徒關係、團隊凝聚力與工作滿意對留職意願之影響:以大台南地區房仲業為例	白晉昌; CHING-CHANG-PAI
朝陽科技大學	2020-02-28	師徒關係、學習績效與工作績效關聯之研究-以國軍某修護單位為例	陳松濤; CHEN, SONG-TAO
國立高雄師範大學	2014-07-04	師徒關係、工作倦怠與工作滿意關係之研究－以A銀行南部分行行員為例	林啟宗
國立成功大學	2018-07-12	師徒關係、知識分享對組織公民行為影響之研究：螺絲扣件產業從業人員為例	陳俊男; Chen, Chun-Nan
國立臺灣海洋大學	2004	師徒關係、訓練遷移與生涯自我效能之關係探討	Jui-Ping Tsou; 鄒瑞平
國立政治大學	2009	師徒關係中師父利他人格與知覺徒弟師父相似性對師徒功能之影響	胡昌亞
國立臺灣科技大學	2005	師徒關係中知識分享之前因與後果	胡昌亞
國立高雄應用科技大學	2009	師徒關係利益及互動歷程之研究---社會交換及目標設定觀點	董玉娟, 林義屏
中原大學	2003-07-18	師徒關係及員工社會化程度對個人組織契合度之影響--以航空運輸業為例	曾慧珍; Hui-Chen Tseng
國立高雄師範大學	2009-06-18	師徒關係對信任、知識分享行為與知識創新之研究	李琬婷
中原大學	2002-09	師徒關係對女性主管之工作適應、昇遷及薪資滿意度影響之研究	吳美連
佛光大學	2018-01-08	師徒關係對教育與訓練的學習成效差異研究	陳衍宏
國立台東大學	2008	師徒關係對運動選手組織社會化影響之研究	陳嘉彌
國立高雄餐旅大學	2009	師徒關係的正負面功能的前因與後果---以台灣餐旅技職教育學生校外實習為例	陳建龍
中原大學	2010-06-07	師徒關係與外派/回任調適：師徒類型與外派/回任人員人格特質的觀點	莊文隆; Wen-Long Zhuang
國立政治大學	2016	師徒關係與社會創新的在地實踐 : 賴青松和黃聲遠	朱思年
國立政治大學	2017	師徒關係與社會創新的在地實踐：賴青松和黃聲遠	朱思年; 陳蕙芬; 游銘仁; 吳靜吉
中國文化大學	2008	師徒關係認知對員工生涯發展影響之研究─以高科技產業為例	劉韋伶
朝陽科技大學	2005-12-31	師徒關係認知與生涯發展之相關研究－以國際觀光旅館廚師為例	呂曉青; Lu, Hsiau-Ching

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