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國立政治大學 2013 領導者-成員交換關係對國小教師工作壓力影響之研究:以教師工作投入為中介變項 林文仙
朝陽科技大學 2009-12-31 領導者-成員交換關係對成員溝通滿意度與創意績效之影響:以激勵語言為調節變項 郭千維; Kuo, Chien-Wei
國立臺灣科技大學 2013 領導者-成員交換關係與職家衝突關係之研究-以雙面刃的角度探討工作負擔之中介效果 陳俊仁
國立臺灣海洋大學 2017-08 領導者-部屬交換、團隊-成員交換、安全氣候與安全公民行為關係模型之研究:船員的實證研究 桑國忠
朝陽科技大學 2009-05 領導者-部屬交換關係、激勵語言、員工溝通滿意度及創意績效關係之研究 張純莉;郭千維; Chang, Chwen-Li
國立成功大學 2011-07-05 領導者-部屬交換關係變異對於組織公平、衝突與職場偏差行為之影響 朱凱聖; Chu, Kai-Sheng
國立成功大學 2015-06-10 領導者-部屬人格特質差異性與創意間關係之研究 鍾宜家; Chung, Yi-Chia
元智大學 2019 領導者-部屬關係認定對部屬利社會行為之影響:部屬傳統性、現代性價值觀之調節效果 李政恩; Cheng-En Lee
元智大學 2008-10 領導者-部屬關係認定與利社會組織行為:照顧義務之中介 周麗芳; 姜定宇; 鄭伯壎
國立彰化師範大學 2007 領導者/成員交換理論與組織績效之研究 -- 以台中市政府為個案分析 張珠兒

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