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機構	日期	題名	作者
元智大學	2019	高階經理人過度自信與財務報表品質：以會計師特性為調節效果	金郁雯; Yu-Wen Chin
東吳大學	2014-07-31	高階經理人遷徙與國際市場進入	王昱凱; Wang, Yu-Kai
國立成功大學	2011-12-30	高階經理人選擇權薪酬之動態分析:決定因素與後續影響	陳嬿如;Lee, Bong Soo
東吳大學	2011	高階經理人酬勞決定與監督之研究	王玫玲; Wang, Mei-ling
淡江大學	2022-12	高階經理人酬金對避險性衍生性商品使用的影響	廖志峰
元智大學	2012	高階經理人額外補貼與公司表現之間的影響	劉盈君; Ying-Jyun Liou
國立高雄第一科技大學	2009-05-14	高階經理團隊特質對國際化之影響	黃惠娟; Huang Hui-chuan
國立政治大學	2009	高階經理團隊特質與初次公開發行股票折價幅度之關係	陳玟儒
淡江大學	2008	高階經理人薪資對生產效率及產出之影響：隨機生產邊界模型	范瑩君; Fan, Ying-chun
國立成功大學	2000	高階緊緻數值法計算氣動聲學問題	林三益

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