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機構	日期	題名	作者
元智大學	2015	職涯發展與組織信任對員工組織承諾影響之研究	吳信萱; Hsis-Hsuan Wu
國立中山大學	2010-11-22	職涯管理與員工晉升之關係探討－以職涯導師為干擾變數	吳憶如
南華大學	2015	職涯自我效能與專業承諾之相關研究－以專業醫療志工為例	陳睿婕; Chen, Ruie-Jie
大葉大學	2010-11-05	職涯自我管理能力在角色多變職涯態度與工作生活平衡之中介效果研究	張秋蘭
淡江大學	2013-02	職涯規劃也要Free hug	楊明磊
國立政治大學	2011-03	職涯規劃的內涵與實務	孫本初;傅岳邦;宣介慈
東海大學	2011	職涯角色廣度與職涯發展需求差異之關係研究-以某研發中心為例	劉雙意; Liu, Shuang-Yin
大仁科技大學	2013-12-25	職涯講座創造你的”達人”人生	素鳳,鄭
臺北醫學大學	2011-04	職涯講座～國際級專業彩妝師Penny主講「打造24hr專業形象講座」	臺北醫學大學
東吳大學	2017	職涯資本對派外意願之影響研究－以薪酬滿意度為干擾變項	江亭穎; JIANG, TING-YING

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