臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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機構	日期	題名	作者
國立高雄師範大學	2014-06-26	職場壓力與工作投入關聯性之研究—以員工協助方案之健康面協助為調節變項	王素秋
南台科技大學	2012	職場壓力風險因子對衛生局所員工心理幸福感之影響─以工作倦怠為中介變項	郭慧蓉; Guo Huirong
南台科技大學	2011	職場壓力風險對矯正機關戒護人員工作投入之影響-以職業倦怠為中介變項	郭忠佳; KUO,CHUNG-CHIA
國立交通大學	2015-05-01T11:13:29Z	職場大人物-群聯電子董事長潘健成	Anonymous
國立交通大學	2015-05-01T11:13:30Z	職場大人物-聯電榮譽董事長曹興誠	TEXT：Yang YuanChang
國立交通大學	2015-05-01T11:13:21Z	職場大人物-跨領域與管理之道聯電榮譽副董事長宣明智	採訪整理:MINGO
國立交通大學	2015-05-01T11:13:27Z	職場大人物Cover Story 施振榮	TEXT：Paul
國立交通大學	2015-05-01T11:12:56Z	職場大人物Cover Story 繼業企業董事長/鳳甲美術館董事長邱再興	Anonymous
國立交通大學	2015-05-01T11:12:53Z	職場大人物Cover Story 華孚科技董事長/豐達科技董事長蔡豐賜	Anonymous
國立交通大學	2015-05-01T11:12:47Z	職場大人物Cover Story 麥實國際管理顧問公司董事長方國健	Anonymous
國立交通大學	2015-05-01T11:13:23Z	職場大人物Cover Story富鑫創投集團董事長邱羅火	Anonymous
國立交通大學	2015-05-01T11:13:25Z	職場大人物Cover Story花旗總裁管國霖--畫壓力成動力從年輕培養競爭力	Anonymous
國立屏東大學	2015	職場女性個人形象與服裝衣譜之研究-以屏東勞工大學時尚彩妝班學員為例	蔡素滿; Tsai, Su-Man
中國文化大學	2002	職場女性全適能塑身效果之實驗硏究	彭淑美著
元智大學	2007	職場女性吸菸行為研究	陳春如; Chun-Ju Chen
元智大學	2011-03	職場女性生殖危害及懷孕危害因子流行病學研究	李諭昇; 王承龍; Chen F.-L.
國立屏東大學	2005	職場女性的性別意識研究	邱珍琬
元智大學	2006-05	職場婦女健康之社會文化觀點	陳芬苓
元智大學	2010-12	職場婦女吸菸之政治經濟學分析	Chen F.-L.
臺北醫學大學	2005	職場婦女的哺乳行為：以科學園區的某半導體公司為例	陳怡君; Chen YC;Kou SC
國立成功大學	2023-07-18	職場孤獨、離職傾向與知識分享行為	阮福明珠; Nguyen, Phuc Minh Chau
朝陽科技大學	2014-03-16	職場學習是職涯發展的關鍵要素	楊國德
修平科技大學	2019-06	職場安全實務-以家福股份有限公司為例	洪皓鈞
輔英科技大學	2008-02-01	職場安全與衛生通識課程計畫	鄭立新
國立臺灣師範大學	2019-08-28T06:03:26Z	職場客製化體重管理介入方案之評價研究-以某企業體重過重員工為例	王連馨; Wang, Lien-Hsin
國立臺灣大學	2012	職場家庭親善政策、工作家庭衝突以及工作者身心健康之研究：以護理人員為例	莊筑涵; Chuang, Chu-Han
臺北醫學大學	2015-04-28	職場實習橋接方案實習週活動	秘書處
臺北醫學大學	2015-04-28	職場實習橋接方案實習週活動	秘書處
修平科技大學	2019-08-16	職場實習歷程機轉初探與建構動機設計模式以提升學習成效表現	廖珮妏
南台科技大學	2012	職場實習滿意度、工作價值觀與未來從事餐旅業意願關係之探討-以高雄市輪調式建教合作班學生為例	廖家增; LIAO,CHIA-TSENG
國立臺灣師範大學	2016-04-28T02:33:17Z	職場導向之學生e-portfolio的內容與特性	于第; Ti Yu
國立臺灣師範大學	2016-04-28T02:33:17Z	職場導向之學生e-portfolio的內容與特性	于第; Ti Yu
國立臺灣師範大學	2014-10-30T09:29:55Z	職場導向之機械、電機、資訊領域技術人才培育策略研究	蔡錫濤; 賴志樫; 任怡亭; 林巧玲; 林怡君; 林佩萱
國立臺灣師範大學	2014-10-30T09:29:55Z	職場導向之機械、電機、資訊領域技術人才培育策略研究	蔡錫濤; 賴志樫; 任怡亭; 林巧玲; 林怡君; 林佩萱
國立臺灣師範大學	2014-10-30T09:29:55Z	職場導向技術人才培育策略之研究	蔡錫濤; 賴志樫
國立臺灣師範大學	2014-10-30T09:29:55Z	職場導向技術人才培育策略之研究	蔡錫濤; 賴志樫
國立屏東大學	2019	職場導向通識英文創新教學課程	潘怡靜
嘉南藥理大學	2009-12-18	職場導師制對女性新進護理人員之工作成效的影響：關係效能的中介效果	翁瑞宏
嘉南藥理大學	2007	職場導師制對女性新進護理人員之工作成效的影響：關係效能的中介效果(WR43)	翁瑞宏
樹德科技大學	2012	職場導師功能對員工創新行為之影響本研究結果為黃靖媛教授國科會計畫｢職場導師功能對員工創新行為影響之質性研究｣(編號：99-2410-H-336-002)一部分)	陳映彤; Yin-Tung Chen
中國醫藥大學	2011-07-31	職場導師功能對員工創新行為影響之質性研究	黃靖媛;翁瑞宏;張碩芳
嘉南藥理大學	2011	職場導師功能對新進護理人員組織承諾之影響：工作滿意、工作壓力及個人學習之中介效果	賴函成
樹德科技大學	2011	職場導師轉換型領導對關係學習的影響-組織文化的角色	曾文香; Wen-Hsiang Tseng
亞洲大學	2004	職場工作倦怠之研究--以女性護理人員為例	詹舜能
修平科技大學	2014-10	職場工作倫理與工作安全之討論	詹芳怡
南華大學	2024	職場工作壓力、工作倦怠、角色壓力、情緒勞動與離職傾向之影響	楊文杰; YANG, WEN-JIE
國立臺北護理健康大學	2014-03	職場工作壓力：回顧與展望	高鳳霞;鄭伯壎
國立臺灣師範大學	2014-12-02T06:37:58Z	職場工作者之室內物理環境滿意程度與工作生活品質、自覺健康狀況關係之研究	劉俐蓉; 郭鐘隆
國立臺灣師範大學	2014-12-02T06:37:58Z	職場工作者之室內物理環境滿意程度與工作生活品質、自覺健康狀況關係之研究	郭鐘隆; 劉俐蓉
大葉大學	2012-12	職場工作者參與休閒運動之專業化程度, 健康自評與體適能之關係探討-以台中市上班族足球運動愛好者為例	林作慶;張志銘;賴永成;許弘毅

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