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机构	日期	题名	作者
國立成功大學	2009-06-11	領導風格、員工工作滿足與工作績效之關聯性－以台灣中小企業為例	陳識安; Chen, Shih-An
中國文化大學	2007	領導風格、員工組織承諾對員工工作滿足關係之研究－以知識員工為例	陳秉均
大葉大學	2007-03-08	領導風格、團隊信任與團隊績效關聯性之研究-以台灣、美國華人區域補教業為例	邱俊諭, 陳美玲
大葉大學	2006-05	領導風格、團隊信任與團隊績效關聯性之研究—以台灣、美國華人區域補教業為例	陳美玲;邱俊諭
中國文化大學	2020	領導風格、團隊成員相似性及任務特性對團隊凝聚力影響之研究－以金融業為例	何思群
國立高雄應用科技大學	2011	領導風格、團隊玩興氣氛、團隊衝突與團隊績效之研究	陳姿纓; Chen, Tzu-Ying
國立高雄應用科技大學	2014	領導風格、安全文化與安全績效之關聯研究-以某區域教學醫院為例	陳芳儀; Chen, Fang-Yi
國立臺灣海洋大學	2019	領導風格、工作三需求對船員心流經驗之影響探討	Lian, Yu-Chi; 連玉褀
國立成功大學	2012-02-13	領導風格、工作價值觀、激勵因子、工作滿意度與組織承諾關係--以屏東縣幼教為例	張志忠; Chang, Chih-Chung
國立中山大學	2011-09-05	領導風格、工作動機對工作投入之影響-以組織公平為調節變項	方慈霞

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