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机构 日期 题名 作者
國立高雄師範大學 2003-07-31 高職校園實施「飲料罐押瓶回收」辦法對學生資源回收行為意向之影響 王雅貞; Ya-Jen Wang
國立彰化師範大學 2005 高職校長學校本位課程領導之個案研究 張雯娟
國立高雄師範大學 2013-08 高職校長對360度領導效能評估回饋後之意見分析及領導行為改變追蹤之研究 鄭彩鳳; Tsai-Feng Cheng
國立彰化師範大學 2010 高職校長服務領導、學校組織文化與領導效能之相關研究 顏筱婷
國立高雄師範大學 2011-08 高職校長競值領導效能之評估指標建構、360度評估系統及其與領導行為改變意圖關係之研究 鄭彩鳳; Tsai-Feng Cheng
國立高雄師範大學 2009-08 高職校長競值領導效能之評估指標建構、360度評估系統及其與領導行為改變意圖關係之研究 I 鄭彩鳳; Tsai-Feng Cheng
國立高雄師範大學 2010-08 高職校長競值領導效能之評估指標建構、360度評估系統及其與領導行為改變意圖關係之研究 II 鄭彩鳳; Tsai-Feng Cheng
高雄醫學大學 2012 高職校長競值領導效能指標建構  鄭彩鳳;吳慧君 
國立彰化師範大學 2005 高職校長領導型態、組織公平與教師專業承諾關係之研究 蔡秋竹
國立臺灣師範大學 2014-10-27T15:14:40Z 高職校長領導型態對教師組織公民行為與學校組織績效之影響 陳啟東; 鍾瑞國
國立彰化師範大學 2007 高職校長領導行為、情緒智力與組織變革關係之研究 盧錦慧
國立彰化師範大學 2010 高職校長領導行為與優質化方案執行成效相關之研究 梁碧芬
國立彰化師範大學 2006 高職校長領導行為與學校轉型效能相關之研究 張柏紳
國立彰化師範大學 2006 高職校長魅力領導行為與領導效能關係之研究 鍾萬生
國立臺灣師範大學 2019-09-04T02:17:45Z 高職機械力學課程水平思考創意教學研究 許錦欽
國立彰化師範大學 2008 高職機械木模科「製圖實習」課程實施創造思考教學成效之研究 王璽權
國立彰化師範大學 2003 高職機械科「專題製作」課程實施創造思考教學成效之研究 劉丙燈
國立彰化師範大學 2006 高職機械科「機械力學」科目實施以學習者為中心教學策略之研究 鍾順水
國立彰化師範大學 2006 高職機械科「車床實習」科目實施以學習者為中心教學策略之研究 王金柱
國立彰化師範大學 2005 高職機械科「車床實習」課程實施問題導向教學策略之研究 許志瑋
國立臺灣師範大學 2019-09-04T03:06:00Z 高職機械科學生個人創造力及其影響因素之研究-以奈米科技概念知識學習為例 袁宇熙; Yu-Hsi Yuan
國立彰化師範大學 2010 高職機械科學生參加技能檢定意願與專業學科課程學習因素之相關研究 王俊傑
國立臺灣師範大學 2016-05-06T05:59:05Z 高職機械科學生參加技能檢定:意願與專業學科課程學習因素之探究 王俊傑; 郭恒瑞; June-Jie Wang; Heng-Jui Kuo
國立臺灣師範大學 2019-08-12T05:00:04Z 高職機械科學生參加技能檢定:意願與專業學科課程學習因素之探究 王俊傑; 郭恒瑞; June-Jie Wang; Heng-Jui Kuo
國立臺灣師範大學 2016-05-06T05:59:05Z 高職機械科學生參加技能檢定:意願與專業學科課程學習因素之探究 王俊傑; 郭恒瑞; June-Jie Wang; Heng-Jui Kuo

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