臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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機構	日期	題名	作者
國立成功大學	2023-01-13	組織變革下的人力資源管理	林淑媛; Lin, Shu-Yuan
義守大學	2004-12	組織變革下警察人員之工作危機感、組織公民行為、與知識分享意願間關係之研究	蕭元哲;葉上葆;林聰槐; Yuen-Tze Hsiao;Shang-Pao Yeh;Chung-Hwai Lin
義守大學	2017-09	組織變革下軍事投資計畫建案作業制度之探討以海軍陸戰隊為例	柯傑南; Chieh-Nan Ke
義守大學	2012	組織變革下領導風格與工作滿意度之研究-以海軍陸戰隊新兵訓練中心為例	鄭國彰; Chen, Kuochang
國立高雄應用科技大學	2009	組織變革不確定性、自我控制、行為因應、組織承諾關係之研究	李富榮; Lee, Fu-Lung
國立政治大學	2019	組織變革不確定性對員工壓力與生涯發展之影響 -以蒙藏委員會為例	林玉珠; Lin, Yu-Chu
國立成功大學	2012-07-03	組織變革不確定感、信任、工作態度與工作敬業心關係之研究－以台、中、越員工為例	李志恒; Lee, Chih-Heng
淡江大學	2008	組織變革不確定感、員工信任與工作態度對績效之影響	陳思潔; Chen, Rebecca
國立成功大學	2011-08-11	組織變革不確定感、員工心理自尊與工作敬業心關係之研究	羅昌梅; Lu, Chang-Mei
育達商業科技大學	2013-07	組織變革不確定感、工作壓力與組織承諾關係之研究-以國防部高司幕僚組織為研究對象;The Study of the Relevance of Organizational Change Uncertainty, Job Stress and Organizational Commitment -The Research Subject on Department of Defense High Division Aides Organization	羅, 以捷

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