臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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機構	日期	題名	作者
淡江大學	2006-05	高階主管薪酬與績效衡量指標關聯性影響因素之研究	洪玉舜; 王泰昌
淡江大學	2005-12	高階主管薪酬與績效衡量指標關聯性影響因素之研究	洪玉舜; 王泰昌
臺大學術典藏	2018-09-10T05:30:52Z	高階主管薪酬與績效衡量指標關聯性影響因素之研究	洪玉舜;王泰昌; 洪玉舜; 王泰昌; TAY-CHANG WANG
臺大學術典藏	2018-09-10T06:04:48Z	高階主管薪酬與績效衡量指標關聯性影響因素之研究	洪玉舜;王泰昌; 洪玉舜; 王泰昌; TAY-CHANG WANG
國立成功大學	2002-06-18	高階主管薪酬與績效關聯性之研究-考慮不同景氣時期	李貞儀; Li, Chen-Yi
國立政治大學	1992	高階主管薪酬計畫與薪酬決定因素之研究	鄭為庠; Zheng, Wei-Xiang
國立政治大學	1997	高階主管薪酬設計與上市公司經營績效關係之研究	陳隆麒
淡江大學	2006	高階主管薪酬誘因之研究	洪玉舜; 王泰昌
元智大學	2014	高階主管行動通訊能力與資訊安全關係之研究	陳龍潔; Lung-Chieh Chen
國立中山大學	2008-02-12	高階主管認股權與盈餘管理－以上市櫃電子業為例	謝明修

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