臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)

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義守大學	2011	組織承諾與工作特性、工作滿意及離職傾向之關係─以楠梓加工區某電子公司員工為例	莊勝欽; Sheng-Chin Chuang
中國文化大學	2014	組織承諾與揭弊行為意圖之關係	葉忠興
國立高雄大學	2017-06-14	組織承諾與知識分享對工作績效之研究－以P鋼鐵製造業為例	趙展輝
國立臺北護理健康大學	2009	組織承諾與知識分享網絡之相關性探討－社會網絡觀點	陳興霖; CHEN, Hsing-Lin
淡江大學	2009	組織承諾與知識分享關聯性探討 : A公司為例	方小欣; Fang, Hsiao-hsin
東海大學	2002	組織承諾與知識蘊蓄能力對技術移轉績效影響之研究	張巍勳; Chang, Wei-Shung
國立高雄師範大學	2011-03-11	組織承諾與組織公民行為關係之研究─以高中職女性軍訓教官為例	徐月梅
國立高雄應用科技大學	2015	組織承諾與組織學習對組織績效之關聯性研究－以國際獅子會300E2區為例	鍾坤城; Chung, Kun-Chen
中原大學	2001-07	組織承諾與組織文化對企業願景影響之相關研究---以廣州A製造業公司為例	劉丁豪 ;Liu, Ding-Hao
樹德科技大學	2010	組織承諾與組織氣候對知識分享意圖之影響：以計畫行為理論觀點	宋易達; Yi-Da Song

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